Депутаты проголосовали за увеличение премий работникам горадминистрации в 5 раз!

Сегодня состоялось очередное, 20-е, заседание депутатов горсовета. Первым в повестке дня был отчет начальника отдела коммунального хозяйства, транспорта и связи Василия Винокурова об исполнения программы «Поддержка развития товариществ собственников жилья на территории муниципального образования город Новотроицк на 2008-2011 годы».

— В ходе выполнения программы были достигнуты три основные цели, — рассказал присутствующим Василий Николаевич, — жители многоквартирных домов реализовали свое право выбора способа управления в своих домах, они сами это решали. Второе — товарищества приняли участие в федеральной программе проведения капитальных ремонтов, в результате жители улучшили условия своего проживания. Также жильцы получили возможность установить общедомовые приборы учета, и теперь они рассчитываются за фактическое потребление энергоресурсов.

Начальник отдела озвучил следующие цифры:

В 2008 году общая сумма привлеченных средств для проведения капремонтов в Новотроицке составила более 79 млн. рублей. Из них 51 млн. рублей — из фонда ЖКХ, 24 млн.руб. — из местного бюджета, а 4 млн.руб. — средства самих собственников жилья.

В 2009-м, «кризисном» году деньги на эту программу не выделялись. Зато в 2010-м на капитальные ремонты пустили 113 млн. рублей. Из них 98 млн. рублей — средства Фонда, 8 млн. рублей вложены из городского бюджета, и 6 млн. рублей заплатили собственники.

В минувшем 2011 году на капремонты в городе было потрачено всего 36 млн. рублей: 23 млн. из Фонда ЖКХ, 11,5 млн. — из местного бюджета, и 1,9 млн. рублей составили средства собственников домов.

Другим немаловажным вопросом повестки стало изменение максимального объема премии муниципальным служащим. Ранее чиновникам могли платить премиальные в размере лишь одного оклада (в год), теперь — в размере не более пяти окладов.

— Сделано это для того, чтобы уменьшить текучесть кадров, — пояснила корреспонденту портала член депутатской комиссии Ольга Грошева.

За данное изменение проголосовали практически все депутаты, воздержался один. Надо заметить, при начислении премий служащим администрации будут проявлять индивидуальный подход, учитывая конкретные результаты работы каждого сотрудника. Премии выплачиваются в пределах установленного фонда заработной платы. Конечная цель такой системы премирования — увеличение заинтересованности служащих в результатах труда, в повышении его качества и достижении наивысших результатов при исполнении их должностных обязанностей.

О других принятых решениях народных избранников читайте в наших следующих публикациях.

Служба информации ТРК «Евразия».