Оренбургская область стала одним из пилотных регионов для проведения новой образовательной программы «Команда России»

В Оренбургской области началась реализация масштабной образовательной программы «Команда России», направленной на повышение управленческой эффективности молодых государственных и муниципальных служащих. Инициатором программы выступает Мастерская управления «Сенеж», известная своими передовыми методиками в области подготовки управленческих кадров.

Обучение по программе включает три базовых модуля — «Команда», «Служение» и «Созидание» — и будет проходить очно и в онлайн-формате. Участников ждут темы, охватывающие широкий спектр вопросов: от основных трендов современной политики и основ русского кода управления до технологий формирования эффективных команд, механизмов ресоциализации участников СВО, реализации нацпроектов и проектирования образа региона 2062. Основной образовательный блок продлится с апреля по июнь в очно-дистанционном формате. Очные занятия будут проходить в региональном центре развития компетенций государственных и муниципальных служащих (ГАПОУ «Учебный центр Правительства Оренбургской области»), а дистанционные — на образовательных платформах «Россия — страна возможностей» и «Цифровой «Сенеж».

По завершении трех модулей сильнейшие команды встретятся на финале в Мастерской управления «Сенеж». Участников, проявивших себя лучше остальных, ждет дополнительный трек — модуль «Управление по-русски», который пройдет в июле в Самарской области. Эта часть программы предусматривает изучение русской управленческой культуры, обучение компетенциям на основе достижений великих соотечественников, а также элементы нетворкинга и путешествие на ладьях. Результатом программы станет создание Всероссийского сообщества «Команда России» и системы кадрового сопровождения и социальных лифтов с использованием инструментов президентской платформы «Россия — страна возможностей».

В настоящее время 86 представителей Оренбургской области, включая представителей резерва управленческих кадров региона, региональных исполнительных органов и органов местного самоуправления муниципальных образований, зарегистрированы для участия в программе. Участники проекта разделены на 18 команд, а руководителями стали участники, набравшие наивысшие баллы по результатам оценки компетенций.